027【教師の転職考（３）「実行力」はありますか？】

027【教師の転職考（３）「実行力」はありますか？】

こんにちは、教師の転職コンサルタント、藤井秀一です。

高校で水泳部の顧問をしていた頃、生徒とのやりとりで笑い話のようなことがありました。

私　「ちゃんと練習に参加して、少しずつでも目標達成していこうよ」

生徒「先生、まだうまく泳げないので、もっと上手になってから練習に参加します」

「？？？」という感じですよね。

「君、それでは永久に何も変わりませんよ」と答えました。

正しい練習をせずにうまく泳げるはずはないと思うのですが････。

彼は地元で自分一人で練習していたため、いつまでも自己流のままだったのです。

人に負けるのがイヤなのか、それとも、うまく泳げないのを見られるのが恥ずかしいのか。

そのどちらかのような気がしますが、いずれにしても成長は見込めなくなってしまいます。

「聞くは一時の恥、聞かぬは一生の恥」とも言いますからね。

ところで、あなたはいかがですか？

まだ自信の持てない分野の仕事を、なんとなく避けて通ってはいませんか？

それは、とてももったいないことです！

どんどんチャレンジして、どんどん失敗も繰り返しておきましょう！

「なぜ？」って････････

たくさん失敗しなければ、コツがつかめないじゃありませんか（笑）！

失敗と改善の繰り返しで、人は成長するはずでしょう？

あなたも子どもたちには、同じことを教えているはずですよ。（ですよね？）

そもそも、何一つ恥をかかないで済む人生なんて、絶対に存在しませんから。

自分なりに用意を進めて、めざすゴール、必要なもの、実行の手順を明確にしておきましょう。

ここでのポイントはただ一つ。

実行の計画案ができたら、必ず誰かに相談して、意見してもらうことです。

人の失敗談から学んでおけば、おなじ失敗をすることもありません。

これをせずに、いきなり自分ひとりで事を進めてしまうから、うまく行かなくなるのです。

事前に経験者や関係者の意見を求めておけば、いくらでも仕事の精度を高めることはできます。

意外と気づいていない人が多いのですが、このことは成功を引き寄せる最大の秘訣です。

ひとりで悶々と悩んでいる時間は惜しいので、どんどん周囲に相談しましょう！

実行力を高めたい人は、相談を繰り返して視野を広げておくと良いと思います。

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